Sobre
A visão para a Lei de Empoderamento começou em 2013 quando seu fundador, Christopher M.A. Lujan, trabalhava como promotor e litigador civil para a cidade e condado de Denver. Ele percebeu que muitos cidadãos não eram compatíveis com o poder legal da Cidade, então Christopher deixou o serviço público depois de 17 anos para começar uma prática que é dedicada apenas a representar clientes que não têm voz quando encontram seu governo - uma prática em que o cliente nunca anda sozinho. A Lei de Empoderamento existe para que homens e mulheres do Colorado em média, com meios limitados, possam ter acesso a representação legal de qualidade e a conhecimento interno do sistema. Não somos a favor dos "poucos privilegiados" que nunca experimentaram as dificuldades que a maioria das pessoas enfrenta. não somos a favor daqueles que nunca enfrentaram retaliações no trabalho, ou que nunca perderam o seu emprego por simplesmente discordarem da liderança; e definitivamente não somos a favor de pessoas cujo privilégio os impede de serem responsabilizadas por violarem a lei.
Established in 2017
Especialities
A prática de direito de trabalho da Lei de Empower especializa-se em: - Alegações da Comissão para a Igualdade de Oportunidades de Emprego (EEO) - Discriminação com base na idade, deficiência, sexo, orientação sexual ou outras classes protegidas abrangidas pela legislação federal ou estadual em matéria de discriminação - Ambiente de trabalho hostil - Whistleblower - Alegações de assédio sexual - Retaliação - Violações dos salários e dos pagamentos - Denúncia errada - Descarga construtiva Empower Laws criminals se especializam em: - Defesa contra a violência doméstica - Infrações de trânsito - DUI - Crimes contra pessoas - Crimes contra bens imóveis - Felonias - Maus-tratos
Christopher M.A. Lujan sempre soube que queria ser advogado.
Como nativo do Colorado e graduado no colegial Bishop Machebeuf em Denver, Christopher começou sua jornada ganhando um bacharelado's em ciência política da Universidade do Norte do Colorado em 1994, e um diploma de Direito da Escola Nordeste de Direito em Boston em 1997.
Antes de criar a Lei de Empoderamento, Christopher passou quase duas décadas em serviço governamental. Isto incluiu trabalho como promotor criminal focado em processar com sucesso crimes de violência doméstica, e posteriormente em litígio civil, onde ele representou com sucesso Denver& nº 39; agências e departamentos municipais da cidade em casos de direito de trabalho.
Christopher e sua esposa criam seus três filhos em sua casa no Centenário. Quando não pratica a lei, Christopher gosta de jogar futebol, ler história e ver seus filhos competindo nos finais de semana.
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